U Somboru je održan sastanak u saradnji Nacionalne službe za zapošljavanje i Regionalne privredne komore Zapadnobačkog upravnog okruga sa privrednicima. Cilj sastanka bio je jačanje saradnje i pronalaženje rešenja za nedostatak radne snage. Među učesnicima su bili predstavnici srednjih i velikih preduzeća.
Sombor je trinaesti grad u kojem je Nacionalna služba za zapošljavanje, uz podršku Regionalne privredne komore Zapadnobačkog upravnog okruga i jedinice lokalne samouprave, organizovala sastanak sa ciljem unapređenja saradnje sa privrednicima.
„Ovo je deo jedne veće akcije koju radimo zajedno sa Privrednom komorom Srbije i sa lokalnim samoupravama, gde nam je cilj da razumemo potrebe naše privrede, da razumemo krvnu sliku privrede – ko raste, ko stagnira, ko se smanjuje, ko zapošljava, ko otpušta, sa kakvim problemima se sureće naša privreda i šta je to potrebno kako bi oni nastavili da rastu i da se razvijaju. Danas imamo sastanke sa preko 20 privrednika sa teritorijie Grada Sombora i kao što rekoh cilj nam je da razumemo sa čime se oni susreću i da učvrstimo saradnju između naših institucija i privrede. Nama je krajnji cilj da budemo strateški partneri privredi u daljem rastu i razvoju“, rekao je na samom početku Milan Bosnić, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje.
Privreda se u poslednjih nekoliko godina suočava sa nedostatkom radne snage, budući da ne može da pronađe dovoljan broj ljudi sa adekvatnim nivoom znanja i kvalifikacija.
„Ono što je sada već standardna stvar za našu privredu je da mi nemamo problem sa nezaposlenošću već da imamo problem sa nedostatkom radne snage, da naša privreda ne može da nađe dovoljan broj ljudi sa adekvatnim nivoom znanja i kvalifikacija. Naš posao je da identifikujemo koja su to nedostajuća znanja i kvalifikacije kako bismo zajedno sa našim partnerima mogli da stvorimo prave programe, obuke i edukacije kako bi privredi obezbedili kadar koji im je potreban.“
Na sastanku, koji je održan u prostorijama Regionalne privredne komore, našli su se najviđeniji predstavnici iz domena srednjih i velikih poslodavaca.
„Naša delegacija iz direkcije Beograd, na čelu sa direktorom Milanom Bosnićem, će održati jedan vid sastanka i upoznavanja sa svim tekućim problemima koji postoje na teritoriji Grada Sombora. Pokušaćemo na neki način da im približimo naše stanovište i da u nekom narednom periodu olakšamo sam sistem zapošljavanja. Uvek smo otvoreni za neke nove ideje što se tiče i Privredne komore i lokalne samouprave i Nacionalne službe za zapošljavanje kao idejnog tvorca svega ovoga što treba da usledi posle ovog sastanka“, istakao je Boris Draganov, v.d. direktor Nacionalne službe za zapošljavanje, filijala Sombor.
Među prisutnim privrednicima bio je i Aleksandar Čolić, generalni direktor kompanije „Black Horse“, koji je ovom prilikom najavio ponovno pokretanje ove čuvene kompanije.
„Nakon 2023. godine kada je privremeno obustavljeno poslovanje i kada smo nažalost ostali bez nekih 160 ljudi, ove godine uz nove investitore ponovo pokrećemo proizvodnju. Za sada imamo tridesetak zaposlenih, u narednih tri do četiri meseca planiramo da zaposlimo još 35 do 40 radnika. Očekujemo kako podršku Nacionalne službe za zapošljavanje tako i lokalnih institucija u pronalaženju adekvatne radne snage“ zaključuje Aleksandar Čolić, generalni direktor kompanije „Black horse“ Sombor.
Nakon Sombora, ovakav sastanak Nacionalna služba za zapošljavanje održaće se i u Požarevcu.
